Redan efter en kort tid kunde man se fördelarna med en bred samverkan mellan staden och näringslivet för att vända utvecklingen i Tynnered under 2021, och därför påbörjades diskussioner om att kunna samverka i fler områden i staden.
Först ut är Biskopsgården, där målet är att stadsdelen inte längre ska vara ett särskilt utsatt område, utan istället ska präglas av framtidstro och entreprenörskap. Det är i alla fall vad samarbetspartnerna Volvokoncernen, Framtidenkoncernen, Willhem AB och Business Region Göteborg siktar på med projektet Handslag för Biskopsgården.
[ Annons ]
– Vi har stor erfarenhet av bostadsförvaltning, bland annat i utsatta områden, och erbjuder sedan länge sommarjobb som Minibovärdar på våra orter. Vi vet hur viktigt det är att få den där första arbetslivserfarenheten som kan vara det första steget till ett framtida jobb. I Biskopsgården finns mycket positiv kraft. Nu ser vi fram emot att få stärka våra insatser för att utveckla stadsdelen tillsammans med andra starka aktörer i Göteborg, säger Willhems vd Mikael Granath, i en kommentar.
Genom samarbetet gör aktörerna satsningar på skola, fritid och arbete. Målen är konkreta och resultaten följs upp löpande. Förhoppningen är att handslaget ska locka fler aktörer att vilja medverka för att stärka Biskopsgården.
Samarbetet startar under hösten, och innefattar bland annat att fler ska ha egen försörjning, fler ska sluta grundskolan med gymnasiebehörighet och att antalet feriearbeten ökar för att ge ungdomar en första kontakt med arbetsmarknaden.
[ Annons ]
Bland aktörernas åtaganden ingår att bemanna samarbetet med personal som har god lokalkännedom och fokus på att arbeta med utvecklingen.
– Framtidenkoncernens strategi för utvecklingsområden 2020 – 2030 har som mål att inget område i Göteborg ska finnas på polisens lista över särskilt utsatta redan till 2025. Baserat på erfarenheter från Gårdsten vet vi att en sådan förflyttning är möjlig. Och tillsammans med många aktörer, både privata och offentliga, kan den kraft skapas som behövs för att kunna genomföra denna förändring, kommenterar Terje Johansson, vd och koncernchef, Framtiden.
